第87條留言
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 斑竹呢?沒聲音咯! |
| 發(fā)表時間：2009/10/30 21:04:22 |
第86條留言
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 那個和十三化建喬冰冰關系很好的人（67樓或者什么得），請你不要賣弄你子虛烏有的貞潔…… |
| 發(fā)表時間：2009/10/30 12:47:56 |
第85條留言
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 領導開始大會小會強調(diào)尿素產(chǎn)量、消耗、質量！這是應該的！但是，請那些有水平的人、“實踐了科學發(fā)展觀的人”、“促進了社會和諧的人”去抓出成效吧，你們很有特色，你們代表了美青特色，美青特色大于中國特色……（特別是極個別的領導） |
| 發(fā)表時間：2009/10/30 12:43:30 |
第84條留言
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| 咋會事哦，我提問的怎么沒人里哇？ |
| 發(fā)表時間：2009/10/30 11:07:26 |
第83條留言
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| 你們的文化活動搞得真不錯,有聲有色，真向往你們的團隊。 |
| 發(fā)表時間：2009/10/29 11:36:26 |
第82條留言
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 有一個古老的傳說,在11月份拿到的10月份的工資還是和以前一樣,真的有這回事嗎?
為什么沒有人出來給我們一個說法呢,總有原因吧?又說浮動的工資會在年前才會補發(fā),究竟是怎么回事啊?
曾經(jīng)有這樣問過,我們白日晝夜地搞,究竟是為個啥? |
| 發(fā)表時間：2009/10/28 21:00:45 |
第81條留言
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| 請問我公司有多少位參加全國統(tǒng)考而取得了工程師,經(jīng)濟師,會計師,這是企業(yè)發(fā)展的中堅,只有充份發(fā)揮了他們的才能美青就會快速成長,董事長先生抽時間關心一下把,職稱取得了幾年了,公司都沒騁用,在明珠、沱牌中級職稱不任職也可享有中層副職的薪酬，多言了!!!! |
| 發(fā)表時間：2009/10/27 16:55:12 |
第80條留言
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| 批<第68條留言> <<我是一名基層管理人員，發(fā)現(xiàn)園區(qū)有部分職工經(jīng)常脫崗串崗，上班時間睡覺，喝酒的現(xiàn)象也時有發(fā)生，什么錢拿少了，福利低了，請問就您這樣的工作態(tài)度配提啥要求嗎？由于我只是一名基層管理人員，很多事情不能怎么說，希望有這些現(xiàn)象的同志注意您的工作態(tài)度和自覺維護美豐形象，也懇請中層以上的領導能夠明查暗訪，打造一支作風過硬，義務素質精良的員工隊伍。
做為管理人員，我想你應該知道每個企業(yè)都存在這個問題，但是當工人不提工資，老婆，娃兒都餓死�。〔唤o你發(fā)工資你吃毛線去啊!你認為你是王進喜嗎，我看你沒的那么高的覺悟。錢和權是相輔相稱的，有老錢，你就可以行使你的權！才有人買你的賬。有老權，你就要用錢來凝聚人心，給你賣命！沒什么配不配提錢的說法！ |
| 發(fā)表時間：2009/10/27 14:30:45 |
第79條留言
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 押循環(huán)水的同志些,要押也根據(jù)實際情況來押噻!領導要求盡量減少循環(huán)水量，我想他們也不是要求每一個水冷器都要押小吧?合成氨車間已經(jīng)是70%的負荷在運作了,你把合成水冷器出口押得只有10%的開度,這不是逗起鬧么?防喘閥都關完了的情況下1#氨冷壓力還在報警!氨壓機電流明顯上漲幾安,合成壓力居高不下,想搞啥子?累死操作工唆?傳說有調(diào)度現(xiàn)場監(jiān)督到押循環(huán)水哈 |
| 發(fā)表時間：2009/10/26 1:22:50 |
第78條留言
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| 要發(fā)開車獎了不？ |
| 發(fā)表時間：2009/10/22 16:54:03 |
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訪客留言
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